Chaque année, à cette période de l’année, le SNASUB-FSU intervient pour obtenir les meilleurs niveaux de prime. Au regard des annonces budgétaires pour 2025, cette année de conditions de travail dégradées s’achève avec une demande de geste fort envers les personnels.
Madame la rectrice de l’académie de Lille, Monsieur le recteur de l’académie d’Amiens,
Comme chaque année en cette période de l’année sont arbitrés par vous les montants des primes de fin d’année que les personnels hors (…)
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Jeunesse et Sports
Articles
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Primes de fin d’année 2024, les SNASUB-FSU Amiens et Lille écrivent aux recteurs
14 octobre 2024, par Willy Destrez -
CAPA des AAE
4 novembre 2022, par Willy DestrezLa reconnaissance, vite !
Devant les désastreux bilans de gestion du corps des AAE à l’Éducation nationale, le ministère a consenti à quelques efforts indemnitaires, sans régler les inégalités et en remettant toujours à plus tard une convergence interministérielle du fait d’un processus par étapes trop étendu dans le temps.
Pour le SNASUB-FSU, l’enjeu est bien de reconnaître les personnels en place par une revalorisation significative des grilles indiciaires. Et les indemnités mensuelles (…) -
Commission académique d’action sociale du 15 septembre 2023
15 septembre 2023, par Willy DestrezElle s’est déroulée en présence de M. HAYE, Secrétaire général adjoint, directeur des ressources humaines, Mme DINGEON, Conseillère technique de service social auprès du recteur, des assistant·es de service social auprès des personnels de l’académie et de représentants de la MGEN.
Le secrétariat de la séance était assurée par Mme GUENARD, responsable du bureau d’action sociale à la DPS.
65 dossiers sont à examiner dont 63 relevant du BOP 214 dont 7 présentés à des fins de régularisation (…) -
Groupe de travail « Gestion des contractuels ATSS »
30 mai 2023, par Willy DestrezA la suite des groupes de travail ministériels sur le sujet, le Directeur des Ressources Humaines a souhaité présenter les évolutions de gestion pour les collègues non titulaires des filières administrative, technique, de laboratoire, de santé et social (ATLSS).
Mardi 30 mai 2023 s’est donc tenu un groupe de travail en présence de Samuel Haye, Secrétaire général adjoint, DRH de l’académie d’Amiens et de Christine Leroy, cheffe de la DPAE.
Émilie ASRI, Brigitte SANCHEZ, Tristan THEBAULT (…) -
Violences sexistes et sexuelles
5 septembre 2022, par Willy DestrezLes violences sexistes et sexuelles sont présentes à des niveaux divers dans l’ensemble de notre société. La FSU peut être touchée, comme toute autre organisation.
Au delà de son militantisme pour les droits humains, se devant de protéger ses militantes et militants de toute violence sexiste ou sexuelle (VSS) dans le cadre de l’exercice de leurs fonctions syndicales, la Fédération a mis en place une cellule interne de lutte contre les VSS, composée de 12 militant·es de différents (…) -
Groupe de travail ministériel (DGRH) concernant la revalorisation 2023 de l’indemnité mensuelle (IFSE) pour la filière administrative
du ministère de l’éducation nationale et de la jeunesse (MENJ) et du ministère des sports, des Jeux olympiques et paralympiques (MSJOP)
28 juin 2023, par Willy DestrezCe groupe de travail avait lieu dans le cadre des discussions de l’agenda social 2023 de nos ministères.
Et vos délégué·es FSU-SNASUB y étaient présent·es our y porter la voix de l’ensemble des collègues, quelle que
soit leur catégorie (C, B ou A) et quel que soit leur ministère d’affectation (MENJ, MSJOP et ministère de l’Enseignement supérieur — MESR) tant notre syndicat tente d’obtenir pour TOUT·ES une revalorisation globale que chacun·e est en en droit d’attendre ! La revalo, il la (…) -
CSA-SA du mardi 23 mai 2023
23 mai 2023, par Willy DestrezCe CSA-SA était présidé par Mme BELLET-LEMOINE, Secrétaire Générale de l’académie d’Amiens, accompagnée de M. HAYE, Secrétaire Général de l’académie adjoint DRH, Mme GOSSET, Secrétaire Générale de l’académie adjointe, M. BOUVET, Secrétaire Général de la DSDEN de l’Aisne et Mme SCHUMAN, Secrétaire Générale de la DSDEN de l’Oise.
Étaient également présentes Mme LEROY, cheffe de la DPAE, Mme PLUQUET, adjointe à la cheffe de la DPAE, Mme CARON, cheffe du bureau DPAE1, Charlotte CAGNON, (…) -
Facilités horaires accordées aux pères et mères de famille à l’occasion de la rentrée scolaire
30 août 2023, par Willy DestrezDes facilités horaires peuvent être accordées à l’occasion de la rentrée scolaire 2023 le lundi 4 septembre, aux pères et aux mères de famille ainsi qu’aux personnes assurant seules la charge d’un ou plusieurs enfants, à condition qu’ils soient fonctionnaires ou agents non titulaires de l’État et que le ou les enfant(s) soi(en)t inscrit(s) dans un établissement d’enseignement pré-élémentaire ou élémentaire.
Cette facilité est également accordée pour les entrées en sixième.
Il s’agit (…) -
Protection sociale complémentaire
9 septembre 2022, par Willy DestrezDans le cadre de la réforme de la protection sociale complémentaire des agents publics prévue par l’ordonnance du 17 février 2021, les employeurs publics de l’État remboursent à leurs agents, à compter du 1er janvier 2022, une partie des cotisations de protection sociale complémentaire.
Les modalités de ce dispositif sont décrites dans le décret n°2021-1164, publié au Journal officiel du 9 septembre 2021. Ce texte marque l’entrée en vigueur de la réforme de la Protection sociale (…) -
Autorisations d’absence
4 septembre 2023, par Willy DestrezLe ministère a publié dans la circulaire n° 2017-050 du 15-3-2017 un récapitulatif des autorisations d’absence.