Concertation sur la revalorisation des personnels de la filière informatique au MENJ

Le ministère a proposé de poursuivre la revalorisation de l’IFSEIndemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise engagée depuis 2022 au profit des personnels de la filière ITRF affectés sur des fonctions « systèmes d’information » dans l’enseignement scolaire.

Elle comporterait deux volets :

1. Une revalorisation forfaitaire de l’IFSEIndemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise définie par corps, versée à tous les personnels du corps concerné, quels que soient leur grade et leur groupe de fonctions, leur service d’affectation. Ce forfait représenterait plus des trois quarts du montant total de l’enveloppe allouée.
2. Une enveloppe complémentaire visant à permettre, d’une part, d’ajuster le montant d’IFSEIndemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise selon les fonctions occupées et, d’autre part, lorsque cela est encore nécessaire, d’harmoniser les attributions d’IFSEIndemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise au sein de la région. Son montant représenterait, en moyenne, 200 € par ETP quel que soit le corps. Il serait identique dans toutes les régions académiques et représenterait environ un quart de l’enveloppe totale.

Bien que cette convergence soit déjà atteinte dans notre région académique, l’enveloppe complémentaire sera tout de même transmise mais fléchée pour « ajuster le montant d’IFSEIndemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise selon les fonctions occupées ».