Comité technique
académique (CTA) du lundi 24 janvier 2022 concernant la
carte comptable cible académique
Le CTA de ce
lundi 24 était réuni - conformément à la réglementation
en vigueur - pour réexaminer les projets de la direction
académique ayant recueilli un avis en contre l’ensemble
des représentant.es des personnels présent.es lors du
CTA du lundi 17/01.
Nous était donc soumis de nouveau, ce jour, un projet de
carte cible, modifié depuis la précédente séance par le
fait que la direction nous avait entendus sur un point :
celui de renoncer aux transferts d’établissements
rattachés pour recomposer les groupements comptables,
transferts envisagés en dehors de tout processus de
fermeture d’agence comptable.
Malgré ce bougé concédé aux représentant.es du
personnel lors du CTA du 17/01 suite à nos interventions
communes, le projet présenté ce jour prévoyait encore et
toujours des fermetures de postes comptables (5),
inacceptables pour nous !
Et une
recréation, dans l’Oise :
- 2 dans l’Aisne, - 2 dans l’Oise et - 1 dans la Somme +
1 recréation à CREPY-EN-VALOIS.
Evidemment, les mêmes causes ont produit les mêmes
effets. Nous avons voté contre, contre les fermetures
d’agences comptables envisagées.
Précision importante : les fermetures d’agences
comptables ne seront mises en œuvre que lorsque le poste
comptable sera libéré.
Vous trouverez ci-dessous le
projet de carte comptable cible par département, tel que
présenté lors du CTA de ce 24 janvier 2022
Cliquez sur les
images pour prendre connaissance des différents projets
Comité technique
académique (CTA) du lundi 17 janvier 2022
La direction
académique n'a pas fondamentalement revu son projet pour
tenir compte des avis et oppositions formulés par les
organisations syndicales présentes au groupe de travail
(GT) du mercredi 15 décembre dernier !
Même si elle a tenu compte (en partie) de nos
observations et propositions concernant la carte
comptable dans le bassin creillois et amiénois, la
direction académique s'entête à vouloir fermer l'agence
comptable du LPO Charles-de-Gaulle de COMPIÈGNE ; malgré
une totale unanimité syndicale exprimée lors du dernier
GT, relayée y compris par des représentant.es des
personnels de direction !!!
La FSU et le SNASUB-FSU Amiens sont déterminés à ne
rien lâcher lors de cette séance de CTA. Car nous
aimerions enfin comprendre, pourquoi dans un tel
contexte - la situation sanitaire ET le chantier
OPALE/OPERA (dans tous les sens du terme) - s'obstiner à
prendre des décisions CONTRE l'avis des représentant.es
des professionnels de la profession !
Inacceptable, pour nous !
A suivre donc, notre compte-rendu de CTa sur le sujet,
dans cet espace, très prochainement...
Vous prendrez connaissance ci-dessous des documents de
travail préparatoires au CTA du lundi 17 janvier 2022 :
Le
projet de la direction académique pour le CTA du
lundi 17 janvier 2022
Cliquez sur les
images pour prendre connaissance des différents projets
Compte-rendu du groupe de travail académique relatif à
la carte comptable académique cible réuni au rectorat
d’AMIENS le mercredi 15 décembre 2021
La délégation académique du SNASUB-FSU était
composée de Christine RYBARCZYK, de Brigitte SANCHEZ et
de Philippe LALOUETTE.
Ce GTa a été l’occasion pour nous de réaffirmer notre
opposition ferme et résolue aux projets de fermeture des
groupements comptables ciblés par la direction
académique tels qu’indiqués dans ses documents de
travail communiqués aux représentant.es des personnels.
Dans l’Aisne : suppression des
agences comptables des lycées de LA FERE et d’Henri
Martin à SAINT QUENTIN ;
Dans l’Oise : suppression des
agences comptables des lycées Charles-de-Gaulle de
COMPIEGNE, Jules-Uhry de CREIL et de Rothschild à SAINT
MAXIMIN ;
Dans la Somme : suppression
des agences comptables des lycées de l’Acheuléen à
AMIENS et de l’Authie à DOULLENS.
Nous sommes interven.ues dans la
discussion pour expliquer pourquoi, au nom de la
nécessaire proximité des missions de conseil et de
contrôle comptable, il ne nous
semblait pas opportun de poursuivre une politique de
suppressions des agences comptables dans notre académie.
1 - Celle-ci a pour conséquence de continuer à faire
gonfler d’autres agences comptables au-delà du
raisonnable (cf les docs de travail et les
évolutions prévues pour certains groupements, au-delà de
9 ou 10 établissements rattachés parfois).
2 - Celle-ci a pour conséquence de
supprimer des agences comptables dont les postes
comptables sont susceptibles d’intéresser des collègues
comptables ou gestionnaires matériels ou bien exerçant
déjà en agence comptable : dans des agglomérations de
taille certaine (AMIENS, SAINT-QUENTIN, COMPIEGNE, CREIL
et environs…) ou dans de petites agences, dans
lesquelles il sera certainement plus aisé de débuter
dans le métier (LA FERE, DOULLENS…). Un « vivier » de
personnels intéressé.es par le métier existe dans notre
académie puisque des collègues ont récemment candidaté
sur les postes vacants de GRANDVILLIERS (2 candidat.es),
Luzarches à AMIENS (9 candidat.es) et Cassini à CLERMONT
(3 candidat.es internes).
3 - Celle-ci a aussi pour
conséquence de supprimer purement et simplement de
l’emploi public qualifié dans des bassins de vie qui
n’ont vraiment pas besoin de cela !
Suite à nos interventions pour
maintenir les agences comptables existantes (nous avons
proposé la fusion des agences comptables de Jules-Uhry à
CREIL et de Donation-de-Rothschild à SAINT MAXIMIN comme
alternative à leur suppression pure et simple), suite
aux interventions des autres organisations syndicales
présentes, la secrétaire générale d’académie nous a
précisé les éléments suivants :
- La carte comptable académique cible
sera présentée au comité technique
du lundi 17 janvier prochain ; les documents de
travail préparatoires seront transmis aux
représentant.es des personnels au moins 8 jours avant ce
qui vaudra communication officielle des éventuelles
évolutions prises en compte par la direction suite à la
réunion du présent GTa ; nous
saurons donc vers le 9 janvier si nos
interventions communes (ou pas) auront réussi à modifier
le projet de la direction ;
- Les suppressions d’agences comptables n’interviendront
qu’en cas de vacance d’emploi du poste comptable - en
cas de départ « naturel » (ou statutaire) de l’agent
comptable ;
- Les mesures d’accompagnement en emploi touchant les
EPLE concernés par le remembrement comptable seront
étudiées lors des réunions préparatoires à la
préparation de la rentrée scolaire prochaine : GTa et
CTa (de mars) concernant les emplois ATLSS.
- A priori, seule la mise en œuvre des fermetures des
postes comptables d’Henri Martin à SAINT QUENTIN et de
l’Authie à DOULLENS serait envisagée pour la rentrée
scolaire 2022…
A suivre donc…
Pour la délégation du SNASUB-FSU Amiens,
Philippe Lalouette. |